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El contrato de trabajo El contrato se presentara junto a la comunicacion del alta del trabajador ante la Tesoreria General de la Seguridad Social, luego la TGSS comunicara el contenido de los contratos al Servicio Publico de Empleo competente.
Coste Seguridad Social empleadas hogar en 2022 El tipo de cotizacion por contingencias comunes, sobre la base de cotizacion que corresponda, sera del 28,30%, siendo el 23,60% a cargo del empleador y el 4,70% a cargo de la empleada de hogar.
Pasos para realizar el tramite Inicia el tramite con la informacion del patron. Se registran los datos de:Registra la informacion de la Persona Trabajadora del Hogar. NSS.Genera el formato de Incorporacion y linea de captura para pago.Realizar el pago.
El igual que ocurre en otros regimenes de la Seguridad social, a finales de este mes de Agosto la Seguridad Social procedera a realizar el cobro de la cuota del mes anterior por el alta de la empleada de hogar.
El contrato de trabajo para una empleada de hogar puede ser tanto temporal como indefinido. En ese sentido no hay ninguna diferencia con respecto a cualquier trabajador. Al igual que pasa con cualquier relacion laboral, el empleador puede establecer un periodo de prueba pero que nunca puede ser mas de dos meses.
¿Quien paga la cuota de la Seguridad Social de las personas empleadas de hogar? El responsable del ingreso de las cuotas es el empleador/a, conforme a la normativa establecida en el Regimen General de la Seguridad Social.
El contrato de trabajo para una empleada de hogar puede ser tanto temporal como indefinido. En ese sentido no hay ninguna diferencia con respecto a cualquier trabajador. Al igual que pasa con cualquier relacion laboral, el empleador puede establecer un periodo de prueba pero que nunca puede ser mas de dos meses.
Las 9 formas para ofrecer un excelente servicio al cliente para empresas de limpieza Responda con antelacion. Conoce tu producto o servicio. Escucha a tus clientes. Conoce a tus clientes. Utiliza los comentarios que reciba.Centrarse en las relaciones.
¿Como doy de alta a una trabajadora domestica? Comprobante de domicilio. Identificacion oficial vigente. Copia certificada del acta de nacimiento. Clave Unica de Registro de Poblacion (CURP). Cuestionario medico proporcionado por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
¿Es obligatorio hacer un contrato de trabajo escrito? No, salvo que la empleada de hogar lo pida, o el empleador lo desee, en cualquier momento de la relacion, entonces es obligatorio hacerlo.