Get Antrag Verletztenrente

In der Regel müssen Sie nichts tun, denn wir erhalten Ihre Krankmeldung in elektronischer Form direkt von Ihrem Arzt oder Ihrer Ärztin. Wir prüfen automatisch, ob und wann Sie Anspruch auf Krankengeld haben und melden uns bei Ihnen.

Im Krankheitsfall erhalten Sie als Arbeitnehmer von uns in der Regel nach einer sechswöchigen Lohnfortzahlung durch Ihren Arbeitgeber Krankengeld. Dieses beträgt 70 Prozent des beitragspflichtigen Bruttoarbeitsentgelts (Regelentgelt), höchstens jedoch 90 Prozent des Nettoarbeitsentgelts.

Die Zahlungen erfolgen immer abschnittsweise rückwirkend, das heißt, wenn wir Ihre Krankschreibung erhalten, zahlen wir Ihnen das Krankengeld für den Zeitraum der vorherigen Arbeitsunfähigkeit. In den meisten Fällen zahlen wir das Krankengeld nach Erhalt der Krankschreibung innerhalb von 48 Stunden aus.

Was ist eine elektronische Entgeltbescheinigung (EEL)? Die elektronische Entgeltbescheinigung übermitteln Arbeitgeber an Krankenkassen, zum Beispiel, wenn Mitarbeitende Ersatzleistungen wie Krankengeld oder Mutterschaftsgeld beantragen.

Für die Auszahlung des Krankengeldes gibt es kein festes Datum. Sie erhalten Ihr Krankengeld, sobald Ihre Krankmeldung uns erreicht. Sie haben ab dem 14.9. Anspruch auf Krankengeld.

In der Regel zahlen wir Krankengeld ab der siebten Woche Ihrer Krankheit. Davor erhalten Sie sechs Wochen lang weiter Ihr Gehalt. Das Krankengeld zahlen wir rückwirkend (bis zu dem Datum, an dem die übermittelte Krankmeldung, festgestellt wurde).

Wenn Sie sich für den Wahltarif Krankengeld entscheiden, erhalten Sie nicht erst nach sechs Wochen Krankengeld, sondern bereits früher – und zwar ab dem 15. Tag Ihrer Arbeitsunfähigkeit bis zum 42. Tag.